Первый заместитель Главы Администрации Ржевского района
Петрушихин Михаил Павлович
АДМИНИСТРАЦИЯ РЖЕВСКОГО РАЙОНА
ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
08.06.2020 №164па
«Об утверждении перечня должностей муниципальной службы,
в течение двух лет после увольнения с которых, гражданин,
замещавший данную должность, обязан при заключении трудовых
договоров или гражданско-правовых договоров сообщать работодателю
сведения о последнем месте своей службы»
В соответствии с частью 1 статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", частью 4 статьи 14 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", пунктом 4 Указа Президента Российской Федерации от 21.07.2010 г. N 925 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции" и в связи с приведением в соответствие с действующим законодательством, Администрация Ржевского района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить перечень должностей муниципальной службы, в течение двух лет после увольнения с которых, гражданин, замещавший данную должность, обязан при заключении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы и имеет право с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, замещать должности в коммерческих и некоммерческих организациях, если отдельные функции муниципального управления данными организациями входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего (приложение №1).
2. Утвердить форму Уведомления муниципальному служащему (приложение №2).
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управляющего делами Администрации Ржевского района Тетерину И.К.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит размещению на официальном сайте Администрации Ржевского района в сети Интернет.
Глава Ржевского района В.М. Румянцев
Приложение №1 к Постановлению Администрации Ржевского района от 08.06.2020 г. №164па
Перечень должностей муниципальной службы, в течение двух лет после увольнения с которых, гражданин, замещавший данную должность, обязан при заключении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы и имеет право с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, замещать должности в коммерческих и некоммерческих организациях, если отдельные функции муниципального управления данными организациями входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего
1. Высшие должности муниципальной службы:
· Первый заместитель Главы Администрации Ржевского района
· Заместитель Главы Администрации Ржевского района
· Управляющий делами Администрации Ржевского района
· Заместитель Главы Администрации Ржевского района - Управляющий делами Администрации Ржевского района
· Председатель контрольно-счетной палаты муниципального образования "Ржевский район"
2. Главные должности муниципальной службы:
· Руководитель самостоятельного структурного подразделения Администрации Ржевского района
· Заместитель руководителя самостоятельного структурного подразделения Администрации Ржевского района
· Руководитель структурного подразделения в составе Администрации Ржевского района
3. Ведущие должности муниципальной службы:
· Руководитель структурного подразделения в составе самостоятельного структурного подразделения Администрации Ржевского района
· Заместитель руководителя структурного подразделения в составе самостоятельного структурного подразделения Администрации Ржевского района
· Заместитель руководителя структурного подразделения в составе Администрации Ржевского района
4. Другие должности муниципальной службы в органах местного самоуправления:
· Ведущий специалист - ответственный секретарь КДН и ЗП
· Главный специалист юридического отдела
· Главный специалист Комитета по управлению имуществом
· Главный специалист Администрации Ржевского района
· Главный специалист отдела бухгалтерского учета
· Главный специалист отдела образования
· Главный специалист отдела по культуре, туризму и делам молодежи
· Главный специалист по архивным вопросам
· Главный специалист финансового отдела.
Приложение №2 к Постановлению Администрации Ржевского района от 08.06.2020 г. №164па
Уведомление
Уважаемый (ая) _______________________________________.
Администрация Ржевского района уведомляет Вас о том, что в соответствии со статьей 12 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Вы имеете право в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) только с согласия Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Ржевского района и урегулированию конфликта интересов, если отдельные функции государственного, муниципального (административного) управления данной организацией входили в Ваши должностные обязанности на муниципальной службе.
Кроме того, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы Вы обязаны при заключении трудовых или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в части 1 настоящего уведомления, сообщить работодателю сведения о последнем месте своей службы (работы).
В противном случае несоблюдение данного требования влечет прекращение с Вами трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), указанных в части 1 настоящего уведомления.
Работодатель при заключении с Вами трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), указанного в части 1 настоящего уведомления, обязан в десятидневный срок сообщить о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Неисполнение работодателем данного требования является правонарушением и влечет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
С уведомлением ознакомлен(а) _____________________/_________________
(подпись) (Ф. И. О.)
___________________
(дата)